Cara Bermain Seperti Carlos Santana

[ad_1]

Pertama-tama, sadari bahwa setiap orang memiliki gaya bermain yang unik, dan tentu saja Carlos Santana memiliki suara khas yang dapat langsung dikenali. Meskipun Anda tidak akan pernah menjadi Carlos, Anda bisa memasukkan beberapa pendekatannya ke dalam permainan Anda sendiri.

Waktu, pengaturan waktu, waktu

Ada pepatah dalam real estate: tiga hal yang paling penting adalah "lokasi, lokasi, lokasi." Analisis serupa dapat dibuat tentang gaya gitar Santana: tiga aspek yang paling penting adalah pengaturan waktu, waktu, dan waktu.

Faktanya adalah, sebagian besar solo Santana yang terkenal – Black Magic Woman, Oye Como Va, Evil Ways, Europa, Smooth – terdiri dari skala pentatonik (atau "blues") tua yang andal, dengan beberapa catatan tambahan yang dilemparkan untuk warna. Tetapi bagian besar dari apa yang membuat solo itu begitu berkesan adalah cara Carlos bermain dengan waktu.

Kebanyakan pemain meletakkan catatan mereka ke dalam alur yang dapat diprediksi: not seperempat, nota kedelapan, triplet 32, dan sebagainya. Namun Santana akan "mengantisipasi" (bermain lebih awal) dan menunda (memainkan terlambat) catatannya, menyiapkan kalimat yang tidak terduga dan menarik .

Untuk menangkap perasaan yang dia berikan secara alami, Anda mungkin harus "memaksakan" pada awalnya. Tetapi setelah beberapa saat, beberapa dari rasa yang hilang itu mulai merayap ke dalam solo Anda sendiri.

Sihir itu bertahan

Ah, kita semua tahu catatan yang tidak pernah berakhir. Berikut adalah "rahasia," meskipun: tanpa teknik tertentu, hampir tidak mungkin membuat catatan bertahan selamanya, seperti yang dilakukan Santana. Bagaimana dia mencapai kelestarian yang tampaknya ajaib ini? Beberapa faktor.

1) Anda memang membutuhkan gitar bertubuh besar dengan penopang alami yang baik, di samping pickup humbucking yang akan meningkatkannya.

2) Anda membutuhkan amplifier overdrive yang menawarkan distorsi yang kaya dan jenuh. Tidak harus menjadi Mesa Boogie – banyak amplifier hari ini menawarkan jenis suara overdrive.

3) Yang paling penting dari semuanya, Anda perlu menemukan "sweet spot." Hah? Ubah amp Anda menjadi volume kinerja, daripada memegang catatan tertentu, dan berjalanlah sampai Anda menemukan tempat yang tepat di ruangan tempat catatan akan memberi cukup umpan untuk terus berjalan, tetapi tidak cukup untuk "menjerit." Tandai tempat itu dengan selotip, dan berdiri di sana saat Anda menginginkan catatan tanpa akhir. Dan di sana Anda memiliki rahasia Santana.

Ini masalah keseimbangan

Karya solo Carlos bekerja dalam dua cara: mereka berdiri sendiri sebagai pernyataan melodi yang kuat, dan mereka sempurna melengkapi iringan. Kedengarannya sederhana, tetapi sulit untuk dilakukan.

Berikut adalah trik, meskipun: Rekam solo di atas trek ritme. Apakah itu sesuai dengan alur lagu? Bekerja dengan baik dengan progresi akor? Besar. Sekarang, dengarkan tanpa SETIAP bagian lain. Apakah solo Anda MASIH memiliki gerakan dan kekuatan? Jika tidak, terus finess sampai itu bekerja dengan latar belakang dan sendiri. Lakukan itu, dan Anda akan mulai menangkap beberapa jenius musik yang menjadikan Carlos Santana sebagai legenda.

Semoga berhasil!

[ad_2]

Sun Tzu Art of War – Mengelola Kekuatan Besar Seperti Kekuatan Kecil

[ad_1]

Sun Tzu berkata: Mengelola kekuatan besar bisa serupa dengan mengelola kekuatan kecil. Ini adalah masalah organisasi dan struktur. Untuk mengarahkan dan mengendalikan kekuatan besar dapat serupa dengan mengarahkan dan mengendalikan kekuatan kecil. Ini adalah masalah komunikasi dan formasi.

Babak Lima, Sun Tzu Art of War

Dalam garis-garis ini, Sun Tzu berbicara tentang bagaimana menggunakan kekuatan besar seperti kekuatan kecil. Faktor berikut menentukannya dan mereka adalah:

1) Struktur Organisasi

2) Komunikasi

3) Formasi

Sekarang kita semua tahu bahwa kekuatan besar memiliki kekuatan numerik dan ketika mereka bergerak dalam kelompok, mereka mampu mengatasi banyak tantangan, tetapi satu karakteristik fatal dari kekuatan besar menurut saya adalah kelincahan. Ini tidak dapat bergerak cepat karena komando dari satu titik akan membutuhkan waktu lama untuk melakukan perjalanan ke tempat-tempat penting dan penting dalam pasukan. Ini membuat kekuatan besar kurang gesit daripada kekuatan kecil dan kita semua tahu kecepatan adalah esensi baik dalam perang maupun bisnis. Jadi bagaimana kita menerapkan pengetahuan di atas ke bisnis, mari kita lihat.

Aplikasi Bisnis

Struktur organisasi

Bagaimana struktur perusahaan Anda? Berapa banyak departemen di sana? Di setiap departemen, berapa banyak orang di sana? Siapa yang memimpin setiap departemen? Berapa level yang ada antara kepala departemen hingga level terendah? Informasi mana yang mengalir ke departemen mana? Informasi penting harus mengalir melalui berapa level dalam hierarki sebelum dapat dipengaruhi? Ini adalah beberapa pertanyaan yang harus Anda perhatikan ketika Anda meninjau struktur organisasi Anda.

Anda juga harus memutuskan apakah ada kebutuhan untuk mengatur departemen baru untuk fungsi-fungsi tertentu. Ini karena dengan setiap tambahan baru ke dalam organisasi Anda, Anda menghadapi risiko kebingungan, jika ruang lingkup tugas tidak didefinisikan dengan jelas.

Komunikasi

Aspek penting berikutnya adalah komunikasi. Seperti yang disebutkan dalam artikel saya yang lain, Anda perlu memiliki arus informasi ke departemen dan personel penting yang relevan. Tetapi ada satu cara tertentu di mana ia dapat menghambat arus informasi dan itu adalah kesalahan manusia. Misalnya, e-mail ke alamat yang salah, lupa untuk menelepon, dan tidak terjawab beberapa dokumen terlampir ketika e-mail dikirim keluar. Untuk berbuat salah adalah manusia, hal-hal seperti itu tidak dapat dihindari. Daftar periksa akan berguna di sini.

Satu hal yang perlu diperhatikan di sini adalah, organisasi Anda mungkin harus menumbuhkan struktur sedemikian rupa sehingga karyawan yang mengambil inisiatif yang tepat dihargai. Jika tidak, siapa yang ingin mengambil satu jika Anda tidak memberi mereka hadiah untuk tindakan yang benar dilaksanakan tetapi menghukum mereka ketika mereka mengambil tindakan yang salah.

Pembentukan

Sekarang di masa itu, ketika Sun Tzu menulis buku, formasi akan mengacu pada bagaimana kavaleri, infantri dan kereta diatur dan diposisikan di medan perang. Anda kemudian akan bertanya, apa 'formasi' dalam dunia bisnis? Itu berarti apa yang melibatkan orang atau departemen dalam proyek-proyek tertentu. Apakah orang-orang dengan keahlian yang saling melengkapi dan relevan di tim ini? Mungkinkah ada sejumlah konflik yang sehat sehingga strategi yang baik dapat dibuat? Itu semua bermuara pada bagaimana Anda memotong karyawan Anda, seperti potongan teka-teki jigsaw dan menghasilkan gambar terbaik yang pernah Anda lihat.

[ad_2]